Práca na diaľku sa stala bežnou súčasťou života mnohých firiem. Vznikli nové, hybridné pracovné modely a veľa ľudí ostane pracovať aj...

Hovorí sa, že naše činy dokážu hovoriť oveľa jasnejšie než slová. Nuž, či mal autor tohto slávneho výroku pravdu, necháme...

Schopnosť rýchlo sa adaptovať na zmenu patrila odjakživa k veciam, ktoré predurčovali zotrvanie, či zánik civilizácií. Aj do budúcna patrí efektívna...

Veľa ľudí si myslí, že komunikovať asertívne znamená vravieť „NIE“. Používať v komunikácii asertivitu v skutočnosti znamená, povedať ľuďom čo si...

Najvzácnejšou komoditou, ktorú máme, je čas. Je limitovaný a nejde ho zväčšiť. Mnoho manažérov žije v neustálom kolobehu povinností s pocitom, že...

Akú stratégiu zvoliť pri tvorbe odmeňovacieho systému? Ako dosiahnuť zvýšenie výkonu cez odmeňovanie zamestnancov? Na základe čoho sa má vypočítavať...

Akých chýb sa manažéri zvyčajne dopúšťajú pri riadení výkonnosti firmy? Ako je možné, že je jedna firma úspešná a druhej sa...

Prejav uznania je hodnotený ako jeden z najsilnejších motivátorov pri práci. Aj keď netvorí žiadnu nákladovú položku, ktorá by nás trápila, často...